La primera edición del Programa Superior en Liderazgo y Dirección de Equipos llega a su fin

Después de doce sesiones, este sábado finalizó la primera edición de nuestro Programa Superior en Liderazgo y Dirección de Equipos (El Arte de Dirigir). Una formación pensada para proporcionar las herramientas esenciales que nos ayudan a ser mejores líderes, a aportar lo máximo trabajando en equipo y a dirigir personas en el entorno empresarial.

Para impartir este programa de Liderazgo y Dirección hemos contado con lo mejor del management gallego y español. Así, por nuestras aulas han pasado docentes de la talla de Enrique Lorenzo, Director de Desarrollo de Negocios de InterRías, Antonio Valls, formador en Habilidades Directivas en Human Success o Carmen Blanco Teijeiro, Socia Directora en el área de Consultoría en EQUALTECNIA.

Los alumnos han podido hacer un repaso por las principales áreas del liderazgo y dirección junto a docentes que brillan por su gran bagaje profesional. La integración, la comunicación o la motivación de equipos fueron algunos de los temas tratados, que ampliamos a continuación.

Programa Superior en Liderazgo y Dirección de Equipos: El temario

El programa comenzó el 26 de octubre, acabando el 15 de diciembre de 2018, a lo largo de 48 horas de formación. Éstas, junto a las horas de trabajo a través de nuestro campus virtual, sumaron una carga lectiva de 72 horas. Así, El Arte de Dirigir se estructuró de la siguiente forma:

• IntegrARTE: integración y trabajo en equipo. Las claves para convertir grupos de trabajo en equipos de alto rendimiento. Carmen Blanco, Socia directora en el área de Consultoría en EQUALTECNIA.
• ComunicARTE: la comunicación en la empresa. Dialogar, escuchar, expresarte oralmente y por escrito, elegir el canal de comunicación adecuado y presentar ideas y proyectos. Pilar Sánchez, Socia Grupo Luria y experta en el desarrollo de competencias personales.
• NegociARTE: las competencias esenciales para la negociación y la resolución de conflictos en un entorno profesional. Enrique Lorenzo, Director de Desarrollo de Negocios de InterRías.
• OrientARTE: Autoliderazgo y fijación de objetivos y prioridades. Ignacio Arellano, consultor en Organización y Dirección de Empresas.
• ProyectARTE: Competencias para gestionar proyectos con eficacia y eficiencia. Antonio Valls, formador en Habilidades Directivas en Human Success.
• LiderARTE: Dirección y motivación de equipos a través del neuro liderazgo. Unai Vicente, consultor de Estrategia en RRHH y Negocio.

A este temario se unió la filosofía de enseñanza learn-by-doing. Casos prácticos o el roleplaying fueron algunas de las metodologías protagonistas de este programa de liderazgo y dirección. Nada mejor que aprender a través de experiencias reales, que ayuden a solucionar problemas diarios de un directivo.

Por último, nos gustaría agradecer a todos los participantes su confianza en Galicia Business School. Sin duda, un programa que ha brillado gracias a su enorme implicación y trabajo. ¡Muchas gracias a todos!